Título del puesto: Responsable de RRHH/Oficina con experiencia como auxiliar de enfermería o HHA
Empresa: SERVICIOS DE ATENCIÓN DOMICILIARIA
Ubicación: Fort Myers, FL
Sobre nosotros:
HOMEWELL CARE SERVICES es una agencia de atención domiciliaria dedicada y compasiva comprometida con ofrecer una atención excepcional a nuestros clientes. Buscamos un responsable de RRHH/oficina capacitado y motivado, con experiencia en Asistente de Enfermería Certificada (CNA) o Auxiliar de Salud a Domicilio (HHA), que se una a nuestro equipo y nos ayude a seguir ofreciendo atención y apoyo de alta calidad a nuestros clientes y cuidadores.
Descripción del puesto:
Buscamos un responsable de RRHH/oficina con experiencia que entienda las necesidades únicas de los cuidadores y clientes en el sector del cuidado domiciliario. El candidato ideal tendrá una sólida formación en sanidad (se prefiere CNA o HHA) y experiencia en gestión de oficinas, recursos humanos y planificación. Este puesto implicará supervisar las operaciones diarias de la oficina, gestionar los horarios de los cuidadores, coordinar las necesidades de clientes y cuidadores, y garantizar una comunicación fluida entre todas las partes.
Responsabilidades clave:
Reclutamiento y contratación: Gestiona el proceso de contratación de cuidadores, incluyendo la publicación de vacantes, la revisión de currículums, la realización de entrevistas y la incorporación de nuevas contrataciones.
-Programación: Crear y gestionar los horarios de los cuidadores para garantizar una cobertura adecuada a las necesidades de los clientes.
Orientación laboral: Realiza orientaciones para los nuevos cuidadores, asegurándote de que estén bien preparados e informados sobre las políticas y procedimientos de la empresa.
Gestión de oficina: Supervisa las tareas diarias de la oficina, incluyendo atender llamadas, responder correos electrónicos y mantener la organización de la oficina.
Coordinación entre clientes y cuidadores: actúa como enlace entre clientes y cuidadores, atendiendo preocupaciones, resolviendo problemas y asegurando la satisfacción de ambas partes.
Funciones de RRHH: Mantener los registros de los empleados, coordinar la nómina y asegurar el cumplimiento de las normativas estatales y federales.
Apoyo en equipo: Proporcionar apoyo y orientación a los cuidadores, fomentando un ambiente laboral positivo y colaborativo.
Cualificaciones:
Se requiere certificación de CNA o HHA o experiencia equivalente en sanidad.
Se prefiere experiencia previa en RRHH, gestión de oficina o programación de horarios.
Fuertes habilidades organizativas y multitarea.
Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales.
Dominio de Microsoft Office y software de planificación.
Compasivo, paciente y comprensivo con las necesidades de cuidadores y clientes.
Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo.
¿Por qué unirse a nosotros?
Forma parte de un equipo compasivo y de apoyo dedicado a marcar la diferencia en la vida de los demás.
Oportunidad para crecer y desarrollar tus habilidades en un entorno dinámico y gratificante. Paquete salarial competitivo y de beneficios.
Horarios
De lunes a viernes de 10 de la mañana a 16 horas
Un equipo líder en la industria a nivel nacional
En HomeWell Care Services, nos enorgullecemos de brindar atención de la más alta calidad a las personas mayores y a otras personas que necesitan apoyo y compañía individualizados en el hogar. Con ubicaciones en todo EE. UU., ofrecemos muchas oportunidades para personas compasivas que disfrutan mejorando la calidad de vida de quienes los rodean, con numerosos puestos para diferentes niveles de experiencia, como cuidadores acompañantes, asistentes certificados y administradores de casos.
Esta franquicia es de propiedad independiente y está operada por un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la administración de este franquiciado. Todas las consultas sobre el empleo en este franquiciado deben hacerse directamente a la ubicación de la franquicia, y no a HomeWell Care Service Corporate.
